浙金信托落地解決員工持股問題的行政管理服務信托
時間：2023-11-27
近日，浙金信托為某企業成功落地一單解決員工持股問題的行政管理服務信托（以下簡稱“員工持股信托”）。現實中有不少企業存在員工持股、股權激勵的需求，尤其是企業發展到一定階段、員工人數眾多時，讓部分核心員工持有企業股權、分享企業成果是促進企業發展的良好方式，但在實際操作中，如果不運用持股工具，往往會出現員工持股管理不規范、股份代持、表決權分散、辦理手續繁瑣等各種各樣的問題，而讓員工通過設立信托的方式持有企業股權，也就是設立員工持股信托，引入專業的信托公司輔助企業管理員工持股，是幫助企業規范股權管理、表決權集中、簡化手續、靈活分配收益的良好方式，使得企業利益與員工利益更好的融合在一起，促進企業和諧發展。
隨著信托業務逐漸回歸本源，依托“服務”為內涵的資產服務信托業務在企業股權激勵、人才管理等領域迎來了新的發展空間。此單員工持股信托是浙金信托家族辦公室繼落地以員工薪酬福利管理為目的的企業財富管理服務信托之后，又一新業務模式的落地。截止目前，浙金信托家族辦公室已落地家族信托、保險金信托、家庭服務信托、其他個人財富管理信托、法人及非法人組織財富管理信托等各類服務信托業務，進一步豐富了服務高凈值人士、企業家、法人或非法人組織的信托工具。未來，浙金信托將持續進行信托業務創新，積極探索服務信托在企業治理、家族治理等領域的應用場景，旨在為客戶提供全方位的綜合服務。